人力行政辦:0373-5068608
市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部:0373-5068677
郵 箱:plan@chngaoyuan.com
地 址:河南省新鄉(xiāng)市開發(fā)區(qū)高遠(yuǎn)路6號(hào)
放手使用人才
實(shí)現(xiàn)人崗合理配置
高遠(yuǎn)采用具有較強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制的薪酬管理體系,鼓勵(lì)一線員工立足崗位做貢獻(xiàn),通過(guò)努力提升自己的勞動(dòng)技能和管理水平而使自己不斷成長(zhǎng)進(jìn)步。
人本管理
提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
高遠(yuǎn)自創(chuàng)業(yè)以來(lái),始終堅(jiān)持實(shí)施“以人為本”的管理理念,并使其成為提升企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的關(guān)鍵。
注重人才培養(yǎng)
維系企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
高遠(yuǎn)注重培養(yǎng)員工的綜合勞動(dòng)素養(yǎng)和技能,每年進(jìn)行技術(shù)比武、崗位競(jìng)賽、拓展訓(xùn)練,從員工隊(duì)伍中發(fā)掘人才、選拔人才,并使其成長(zhǎng)為各個(gè)崗位的技術(shù)骨干及管理精英。
廣開引才渠道
誠(chéng)邀四方賢才加盟
高遠(yuǎn)積極拓寬引才渠道,采取“兩走進(jìn),多渠道”的全方位引才方式。一是走進(jìn)各類高級(jí)人才市場(chǎng),吸引企業(yè)所需的各類人才。二是走進(jìn)高等院校,與大中專院校建立了良好的校企合作關(guān)系,與多個(gè)學(xué)校簽訂合作協(xié)議,成為這些院校在校學(xué)生的實(shí)習(xí)基地,我們每年接收上百名高校學(xué)生到高遠(yuǎn)實(shí)習(xí)并擇優(yōu)錄用。
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